Перейти к содержимому
DESIGN JOBS
Motion DesignSenior
Vacancy Quality · частично63/100Ориентир по рынку≈ 400–669k ₸ по рынку

Наша оценка, не данные работодателя. Посчитано по нашей выборке вакансий. Факты из источника — ниже, в карточке. Как считаем

Middle / Senior Visual & Motion Designer

GForce Grey · Алматы · Офис

Зарплата
Не указана

Похожие вакансии в срезе «Motion-дизайнер»: 400–669k ₸, медиана 488k ₸ · выборка 6. диапазон посчитан по опубликованным вилкам похожих вакансий. Это не зарплата этой вакансии: работодатель её не назвал

Уровень
Senior

Middle/Senior

Формат
Офис

Полная занятость

Где
Алматы

адрес офиса не указан в источнике

Опубликовано
Сегодня

11 сентября 2026

Языки
Требования не указаны

Навыки

  • 3D
  • AI
  • Motion
  • After Effects
  • Blender
  • Cinema 4D
  • Illustrator
  • Midjourney
  • Photoshop

Описание

Описание не сохранено в нашей базе

Источник отдал только структурные данные. Полный текст вакансии — на странице работодателя.

Требования

  • 3+ года опыта в агентстве
  • Key visual и адаптация digital, social и OOH
  • Motion и короткие рекламные / product videos
  • Case videos и презентации
  • Photoshop, Illustrator и After Effects
  • Blender / Cinema 4D / Premiere
  • Midjourney / Runway и AI-инструменты

Качество вакансии

Vacancy Quality · частично63/100
  • не выполнено:Указана зарплатаработодатель не раскрыл вилку
  • выполнено:Понятен уровень
  • выполнено:Указан формат работы
  • выполнено:Понятна географияАлматы
  • выполнено:Понятны требуемые навыки9 распознано
  • выполнено:Есть рабочая ссылка на отклик
  • не проверено:Есть содержательное описаниеисточник не отдал текст вакансии
  • выполнено:Требования выделены отдельно
  • не проверено:Описана команда
  • не проверено:Описан продукт
  • не проверено:Понятен процесс найма
  • не выполнено:Роль не смешана из нескольких профессийв одной роли 4 специализации

Оценка частичная: проверить удалось 8 сигналов из 12. Непроверяемые сигналы (помечены «–») в знаменатель не входят: если источник не отдал текст вакансии, это не вина работодателя. Но и высокий балл при малом покрытии не означает, что вакансия описана хорошо.

Наша оценка, не данные работодателя. Оценка описания вакансии, а не самой работы или компании. Как считаем

На что обратить внимание — 2

  • Слишком широкий набор специализаций. роль охватывает 4 дизайн-направления сразу
  • Зарплата скрыта. работодатель не назвал вилку — сравнить предложение с рынком нельзя

Похожие вакансии