Design Market Kazakhstan
Дизайн нарығы бір экранда
Сұраныс
Қандай дизайнерлерді іздейді
Вакансияның негізгі мамандығы. Аралас рөлдер бір рет қана есептеледі.
Мамандықтар бойынша сұраныс, барлығы 71 вакансия. Graphic Design: 29, UX/UI Design: 12, AI Design: 6, Product Design: 6, Design Systems: 5, Motion Design: 4, UX Research: 3, Web Design: 3, Brand Design: 2, Industrial Design: 1.
- Graphic Design29
- UX/UI Design12
- AI Design6
- Product Design6
- Design Systems5
- Motion Design4
- UX Research3
- Web Design3
- Brand Design2
- Industrial Design1
Graphic Design — үлгінің ең үлкен санаты: 41% вакансия, келесіден екі есе көп (UX/UI Design, 12). Хабарландыру көп болуы жалақы жоғары дегенді білдірмейді — төмендегі жалақы блогымен салыстыр.
География
Жұмыс қайда орналасқан
Алматы: 41 (58%), Астана: 14 (20%), Басқа қалалар: 12 (17%), Remote worldwide: 4 (6%)
- Алматы4158%
- Астана1420%
- Басқа қалалар1217%
- Remote worldwide46%
Вакансиялардың 58% Алматыға тиесілі. Қашықтан жұмыс форматына 15% рұқсат етеді — өңірлердегі дизайнерлер үшін бұл әзірге нарыққа қолжетімділіктің тар арнасы.
Салалар
Сұранысты кім қалыптастырады
Сала компания мен вакансия мәтіні бойынша анықталады.
Retail: 7 (10%), Tech: 5 (7%), Банк: 4 (6%), Marketplace: 4 (6%), AI: 3 (4%), Басқа және анықталмаған: 48 (68%)
- Retail710%
- Tech57%
- Банк46%
- Marketplace46%
- AI34%
- Басқа және анықталмаған4868%
Жалақылар
Деңгейлер бойынша
Медиана және P25–P75 диапазоны. Жалақысы бар вакансия 5-ден аз болса — медианамен көрсетпейміз.
үлгі: 37 бос орын ішінен 19 — теңгемен жалақысы бар
Ұсыныстардың жартысы 288k ₸–525k ₸ аралығына сияды: квартильдер арасындағы алшақтық 83%. Жалақыны жұмыс берушілердің 42% ғана ашады, сондықтан медиана нарықтың осы бөлігін ғана сипаттайды.
Жалақылар
Мамандықтар бойынша
үлгі: 12 бос орын ішінен 8 — теңгемен жалақысы бар
үлгі: 29 бос орын ішінен 9 — теңгемен жалақысы бар
География
Қалалар бойынша сұраныс пен жалақы
Медиана тек үлгі жеткілікті жерде көрсетіледі.
| Қала | Вакансиялар | Нарық үлесі | Медиана | Компаниялар |
|---|---|---|---|---|
| Алматы | 42 | 59% | 400k ₸ | 40 |
| Астана | 14 | 20% | 400k ₸ | 13 |
| Remoteқалалардың үстіндегі қима, бөлек өңір емес | 11 | 15% | деректер аз | — |
Екі басты қалаға нарықтың 79% тиесілі. Өңірдегі дизайнер үшін жұмысқа қолжетімділік ең алдымен remote арқылы: қазір 11 бос орын қашықтан жұмыс форматына рұқсат етеді, олардың 4 елге байланысты емес. Remote жолы қалалармен қиылысады: вакансияда офис те, қашықтан формат та болуы мүмкін, сондықтан кестедегі үлестер 100%-ды құрамайды.
Дағдылар
Ең сұранысқа ие дағдылар
Дағдылар вакансия мәтінінен алынады. Қазір мәтін 71 вакансияның 35-інде бар.
Барлығы 10 мән. AI: 17%, Figma: 17%, Design Systems: 14%.
- AI17%
- Figma17%
- Design Systems14%
- Motion8%
- Photoshop8%
- SMM8%
- Illustrator7%
- UX Research7%
- Branding6%
- Adobe4%
Дағдыларды тек 71 бос орын ішінен 35-інен ғана анықтауға болды — қалғанында дереккөз мәтін бермеген. Сондықтан төмендегі үлестер үлгінің осы бөлігін сипаттайды, бүкіл нарықты емес.
Жұмыс берушілер
Ең белсенді жалдаушылар
Барлығы 8 мән. TrustMe: 2, Kaspi.kz: 2, Kolesa: 2.
- TrustMe2
- Kaspi.kz2
- Kolesa2
- АО Национальные информационные технологии1
- АО НК Қазақстан Ғарыш Сапары1
- Евразийский Банк1
- Brave Talents1
- ChillBase1
TrustMe — үлгідегі ең белсенді жұмыс беруші (2 бос орын). Бірден артық вакансияны 57 компанияның 3-і ашты.
Дағдылар мен ақша
Жоғарғы квартиль вакансияларында не кездеседі
Жоғарғы квартиль — 525k ₸-ден басталатын ұсыныстар.
- Design Systems29%+14 п.п.
- UX Research29%+19 п.п.
- Figma29%+5 п.п.
- Prototyping29%+24 п.п.
- Motion14%+14 п.п.
- Adobe14%+14 п.п.
- After Effects14%+14 п.п.
- English14%+14 п.п.
Сол жақта — жоғарғы квартильдің 7 бос орын арасындағы үлес, оң жақта — жалақысы ашылған қалған 21 бос орын айырмашылығы. Бұл бірлескен кездесу, дағдының жалақыны арттыратынының дәлелі емес: қымбат вакансиялар талаптарды жай ғана толығырақ сипаттауы мүмкін.
Өмірлік цикл
Нарық уақыт өте келе қалай өзгереді
26 тамыз 2026 бастап жиналған — 2 жазба
- Ашылды
- +63
- Жабылды
- −50
- Таза өзгеріс
- +13
- Қайта жарияланды
- 0
2 күн — 26 тамыз 2026 мен 28 тамыз 2026 аралығында. Қайта жариялау көбіне вакансияның ұзақ жабылмайтынын білдіреді.
Жалақы қозғалысы
Тарихты жүргізе бастағаннан бері бірде-бір вакансия жалақысын өзгерткен жоқ. Әрбір өзгеріс бөлек оқиға ретінде жазылады және өткен мәнді қайта жазбайды.
Тарих тек алға қарай жүргізіледі: артқы санмен толықтырмаймыз. Метрикалар қалай есептеледі
Бұл цифрларды қалай оқу керек
- • Бұл 28 тамыз 2026 күніне тазаланған үлгінің жай-күйі, ресми Қазақстан нарық статистикасы емес.
- • Жалақы медианасына тек теңгемен көрсетілген вакансиялар кіреді; жиынтық күніне бағамы жоқ валютадағы 2 бос орын алынып тасталды. «Көрсетілмеген» ешқашан нөл деп есептелмейді.
- • Динамика екінші күнделікті жиынтық жиналған соң пайда болады: қазір тарихта 2 жазба бар.
- • Топтағы 8 компания вакансия саны бойынша реттелген, жарнамалық орналастыру бойынша емес.
Деректер көздері: Тікелей орналастыру, Telegram арнасы, LinkedIn, Жұмыс порталы. Әрбір вакансия рөл, деңгей, жалақы және география бойынша нормализациядан өтеді, ал әртүрлі көздердегі қайталанулар бір жазбаға біріктіріледі. Медиана тек 5 вакансиядан бастап есептеледі; әйтпесе «Деректер жеткіліксіз» деп көрсетіледі.