Перейти к содержимому
DESIGN JOBS
UX/UI DesignSeniorTechЗарплата указана
Vacancy Quality · частично85/100Зарплатаниже медианы

Наша оценка, не данные работодателя. Посчитано по нашей выборке вакансий. Факты из источника — ниже, в карточке. Как считаем

Senior UX/UI Designer

IT Analytics · Астана · Офис

Зарплата
350 000–500 000 ₸

Примерно на 15% ниже медианы для «UX/UI дизайнер» · выборка 18. Сопоставимых вакансий того же уровня не хватило, поэтому сравнение идёт со всеми уровнями сразу

Уровень
Senior

Senior

Формат
Офис

Полная занятость

Где
Астана

адрес офиса не указан в источнике

Опубликовано
3 недели назад

31 августа 2026

Языки
Требования не указаны

Навыки

  • Design Systems
  • Accessibility
  • Analytics
  • Figma
  • Prototyping
  • UX Research

Описание

Описание не сохранено в нашей базе

Источник отдал только структурные данные. Полный текст вакансии — на странице работодателя.

Требования

  • Figma / FigJam
  • UX/UI web и mobile
  • User Flow и прототипы
  • Сложные интерфейсы: дашборды, таблицы, аналитика, формы
  • Адаптивный дизайн
  • Design System / UI Kit
  • Usability и accessibility
  • Презентации, pitch deck и инфографика
  • Design QA

Качество вакансии

Vacancy Quality · частично85/100
  • выполнено:Указана зарплата
  • выполнено:Понятен уровень
  • выполнено:Указан формат работы
  • выполнено:Понятна географияАстана
  • выполнено:Понятны требуемые навыки6 распознано
  • выполнено:Есть рабочая ссылка на отклик
  • не проверено:Есть содержательное описаниеисточник не отдал текст вакансии
  • выполнено:Требования выделены отдельно
  • не проверено:Описана команда
  • не проверено:Описан продукт
  • не проверено:Понятен процесс найма
  • не выполнено:Роль не смешана из нескольких профессийв одной роли 3 специализации

Оценка частичная: проверить удалось 8 сигналов из 12. Непроверяемые сигналы (помечены «–») в знаменатель не входят: если источник не отдал текст вакансии, это не вина работодателя. Но и высокий балл при малом покрытии не означает, что вакансия описана хорошо.

Наша оценка, не данные работодателя. Оценка описания вакансии, а не самой работы или компании. Как считаем

На что обратить внимание — 1

  • Слишком широкий набор специализаций. роль охватывает 3 дизайн-направления сразу

Похожие вакансии